Kineski diplomci i studenti tijekom razgovora za posao s rekruterima na sajmu poslova koji se održao na sveučilištu u gradu Harbin, sjeveroistočna kineska pokrajina Heilongjiang, 20. listopada, 2016. [Foto: IC]
Kina će smanjiti teret koji je postavljen na poslodavce kako bi osigurala stabilnu strukturu zaposlenosti, rekli su službenici MHRSS-a tijekom zajedničkog intervjua za medije, istaknuvši pritom kako će biti ubrzano i istraživanje planova smanjivanja premijum rate društvenog osiguranja koju poslodavci trebaju uplaćivati.
"Poduzeća s malim ili nepostojećim brojem otkaza će pola premije društvenog osiguranja moći dobiti natrag," rekao je jedan viši službenik.
Stabiliziranje strukture zaposlenosti će biti prioriet rada vlade ovaj tjedan, sudeći prema gospodarskoj radnoj konferenciji koja je održana prošlog prosinca na kojoj je postavljen ton budućeg rada.
"Kina će se u 2019. još suočiti s velkim pritiskom na gospodarstvo, s više od 15 milijuna novih osoba koje traže posao u urbanim područjima, uključujući i rekordan broj od 8,34 milijuna nedavno diplomiranih studenata," rekao je službenik.
Ciljani poslovni projekti i planovi trebali bi biti usmjereni na pomoć diplomcima, migrantskim ruralnim radnicima i veteranima, sudeći prema službeniku.
Iz MHRSS-a također navode kako bi trebalo otvoriti više kanala kojima će se nezaposlenima ili migrantskim ruralnim radnicima nuditi razne vještine obučavanja ili treninga, naveo je službenik.
U prošloj godini je u urbanim područjima kreirano 13,61 milijun novih radnih mjesta, što je za 100 tisuća više nego godinu prije. Nova radna mjesta u urbanim područjima su šest godina za redom viša od 13 milijuna.
Nezaposlenost u urbanim područjima je u 2018. iznosila 3,8 posto.
